Data-driven — это культура принятия решений, где главным критерием являются результаты анализа данных.

Суть подхода:

Все стратегические решения принимаются, опираясь на данные, а не на мнение и личный опыт менеджеров компании.

Каждое из решений аргументируется конкретными цифрами. Аналитические отчеты интегрируются во все ключевые процессы компании. Такой подход к управлению требует проведения анализа данных, нацеленного на будущее, позволяющего делать прогнозы и предлагать обоснованные рекомендации дальнейших действий. Аналитики данных становятся ключевым звеном компании.

Принципы data-driven подхода:

* Инвестиции в аналитику
* Наличие профессиональных кадров, умеющих анализировать и интерпретировать данные.
* Проведение анализа перед принятием любого значимого решения
* Доверие данным

Преимущества подхода:

* Повышение эффективности инвестиций
* Оптимизация маркетинговых издержек
* Рост клиентоориентированности за счёт анализа предпочтений целевой аудитории
* Гибкость и возможность оперативно реагировать на изменения рынка
* Рост прибыли в результате

С каждым годом data-driven-подход становится популярнее. Его уже используют крупнейшие компании мира: Intel, Google,HoReCa, Walmart, Сбербанк. Все они признают, что принятие решений на основе данных повысило эффективность их деятельности.

#управление #анализ #анализданных #аналитика #datascience #менеджмент #данные #datadriven #принятиерешений #аналитикданных #аналитик #данные